2603_KCjapan
配送ドライバー/食品スーパーへの野菜の配送 ・開催 2026/03/06 ・実施済 ・求人ページ
1. 数値
Indeed管理画面から日別CSVを落として取り込みます。週は火曜締めで集計します。
| 期間 | 表示 | 表示単価 | CTR | クリック | ASR | 開始 | 完了率 | 応募 | AR | 費用 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 基準値 | — | 20 | 4〜5% | — | 1〜2% | — | 40〜60% | — | 0.5〜1% | — |
| 01/21-01/27 | 341 | 17.31 | 9.09% | 31 | 0.00% | 0 | 0.00% | 0 | 0.00% | 5,903 |
| 01/28-02/03 | 1,426 | 12.73 | 7.15% | 102 | 0.98% | 1 | 100.00% | 1 | 0.98% | 18,147 |
| 02/04-02/10 | 842 | 24.54 | 6.65% | 56 | 0.00% | 0 | 0.00% | 0 | 0.00% | 20,661 |
| 02/11-02/17 | 662 | 22.96 | 9.67% | 64 | 0.00% | 0 | 0.00% | 0 | 0.00% | 15,197 |
| 02/18-02/24 | 487 | 12.25 | 6.98% | 34 | 0.00% | 0 | 0.00% | 0 | 0.00% | 5,964 |
| 02/25-03/03 | 1,246 | 23.50 | 8.43% | 105 | 0.00% | 0 | 0.00% | 0 | 0.00% | 29,282 |
| 03/04-03/10 | 821 | 28.49 | 9.87% | 81 | 0.00% | 0 | 0.00% | 0 | 0.00% | 23,393 |
| 03/11-03/12 | 397 | 17.76 | 6.80% | 27 | 0.00% | 0 | 0.00% | 0 | 0.00% | 7,049 |
2. 評価
基準達成率と直近の傾向を見て決めます。自動判定はしません。 過去の記録でも、4週すべて基準超なのに「直近は落ち込み気味」で△にした例があります。
3. 確認項目
求人原稿の現状。求人ごとに保持するので、毎回書き写す必要はありません。変わったところだけ直すと履歴が残ります。
雇用形態
給与
昇給
賞与
手当
固定残業代（時間含む）
勤務時間
残業時間
休日休暇
福利厚生
試用期間有無と試用期間中の条件
雇用期間、更新期間
面接回数
筆記や適性の有無
年収シミュレーション
Q&A
4. 議事録
結果の分析
数値表から読み取れることを書く
表示単価
クリック率
応募開始率
応募数
採用状況のフィードバック
応募者の質、面接の結果、採用の可否など
競合ポジション
同エリア・同職種との比較
次回改善会
次回に持ち越すこと、予算や広告期間の予定
5. 施策
ClaudeのTSVを貼ると取り込めます。1行目に見出しが必要です。
・「入社後の流れ（研修内容）」を追加 / ＜参考＞ 【研修に関して】 未経験の方も安心してスタートできるように、 まずは冷蔵庫内での出荷・詰め込み作業、トラックへの積み込みからスタートします。 徐々に先輩社員と一緒に同乗にてお客様先を回っていただき仕事を覚えていただきます。 約2か月後に独り立ちをしていただきますが、 配送業務を行う時には一人でも孤独を感じないように必ずサポートをしますのでご安心ください！ 当社のドライバーはLINEを利用して渋滞情報を共有するなど チームワークを大切にしています。 わからないことはスグに聞くことができますよ！
このあたりのKWD追加はいかがでしょう？ 転勤なし／UIターン歓迎／資格取得支援 バックモニター完備／ドライブレコーダー／禁煙車あり(希望考慮します)／カーナビ ▼②の質問が問題なければ AT限定可
・仕事内容の最初に求人ポイントを入れる （一目でどんな求人かわかるように） / ＜参考＞ 【注目ポイントはコチラ！】 〇 入社時に20万円支給（規定あり） 〇 普通免許があればOK！未経験歓迎 〇 16:30退勤でプライベート充実 〇 寮・社宅・住宅手当あり、県外からの転居も安心 〇 鳥栖市＝九州物流の拠点、安定需要で長期安心
アピールポイントや勤務時間の所に「残業はほぼありません」とありますが、給与の所に「固定残業 45時間相当分」とあり、本当に残業が少ないか不安になってしまう人もいそうと感じました。(固定残業45時間は残業が多いイメージが強いです) 実際の残業時間を具体的に記載すると安心感が増すのではないかと思いました。
5０〜60代は応募OKですか？ 9:00に退勤した場合、でも給料変わらない？
◯もし先方的に問題ないのであれば… ・免許＆立て替え制度について ATの免許しか持っていいない場合でもQ２の「Q：必要な免許がないのですが応募できますか？」に当てはまるのでしょうか？ ＝＝＝＝＝ Q：どのような資格が必要ですか？ A：普通免許（MT）があればご応募いただけます。 ＝＝＝＝＝ この質問と混同してしまったので、 AT限定しか持っていない人も応募できるかどうかを明確にできないかなと思いました！ ◯他社の先輩社員の声でこのようなものがありました▶︎ こういう背景をお持ちの社員の方がいると説得力があると思ったので…！
・長期休暇が取れるか確認 / ＜参考＞ ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・特別休暇（5日） 新婚旅行や結婚式の準備などの際に、 有給を消化せずに有給扱いで休める制度です。 ・子の看護休暇（5日） 未就学児までのお子様が急な体調不良などで休まないといけない場合、有給を消化せずに有給扱いで休める制度です。 ★連休・大型休暇取得もOK！ ★有給休暇の取得推奨（取得率60%以上／年間取得平均日数約8日） ★年間休日112日 ※2026年度より年間休日115日
AIRAのキーワードから見て、設定がないものをピックアップしました。 ブランクOK （「復帰歓迎」の記載はありますが、検索用にこの単語も入れると強いです） 第二新卒歓迎 長期歓迎 転勤なし （配送エリア固定なので実質転勤なしだと思われますが、明記すると安心感に繋がります） 深夜 / 早朝 （勤務時間が2:00〜11:30なので、検索に引っかかるようキーワードとして散りばめるのがおすすめです） 制度として下記はないかヒアリングどうでしょう 退職金あり 住宅手当あり 育休あり / 介護休暇あり 長期休暇あり （お盆や年末年始などの休暇があれば）