2606_丸福
広島 経験者 ・開催 2026/06/05 ・実施済 ・求人ページ
1. 数値
Indeed管理画面から日別CSVを落として取り込みます。週は火曜締めで集計します。
| 期間 | 表示 | 表示単価 | CTR | クリック | ASR | 開始 | 完了率 | 応募 | AR | 費用 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 基準値 | — | 20 | 4〜5% | — | 1〜2% | — | 40〜60% | — | 0.5〜1% | — |
| 03/25-03/30 | 51 | 5.71 | 9.80% | 5 | 0.00% | 0 | 0.00% | 0 | 0.00% | 291 |
| 04/01-04/07 | 206 | 15.24 | 6.31% | 13 | 7.69% | 1 | 100.00% | 1 | 7.69% | 3,139 |
| 04/08-04/14 | 408 | 7.79 | 2.94% | 12 | 0.00% | 0 | 0.00% | 0 | 0.00% | 3,179 |
| 04/15-04/21 | 237 | 10.11 | 5.91% | 14 | 0.00% | 0 | 0.00% | 0 | 0.00% | 2,395 |
| 04/22-04/28 | 208 | 4.91 | 3.85% | 8 | 0.00% | 0 | 0.00% | 0 | 0.00% | 1,021 |
| 04/29-05/05 | 242 | 11.47 | 4.55% | 11 | 9.09% | 1 | 0.00% | 0 | 0.00% | 2,775 |
| 05/06-05/12 | 353 | 5.54 | 3.40% | 12 | 0.00% | 0 | 0.00% | 0 | 0.00% | 1,955 |
| 05/13-05/19 | 244 | 8.44 | 4.10% | 10 | 0.00% | 0 | 0.00% | 0 | 0.00% | 2,060 |
| 05/20-05/26 | 226 | 14.06 | 5.31% | 12 | 8.33% | 1 | 0.00% | 0 | 0.00% | 3,178 |
| 05/27-05/30 | 25 | 8.84 | 8.00% | 2 | 0.00% | 0 | 0.00% | 0 | 0.00% | 221 |
| 06/03-06/09 | 362 | 12.92 | 4.70% | 17 | 5.88% | 1 | 100.00% | 1 | 5.88% | 4,677 |
| 06/10-06/11 | 91 | 6.24 | 1.10% | 1 | 100.00% | 1 | 0.00% | 0 | 0.00% | 568 |
2. 評価
基準達成率と直近の傾向を見て決めます。自動判定はしません。 過去の記録でも、4週すべて基準超なのに「直近は落ち込み気味」で△にした例があります。
3. 確認項目
求人原稿の現状。求人ごとに保持するので、毎回書き写す必要はありません。変わったところだけ直すと履歴が残ります。
雇用形態
給与
昇給
賞与
手当
固定残業代（時間含む）
勤務時間
残業時間
休日休暇
福利厚生
試用期間有無と試用期間中の条件
雇用期間、更新期間
面接回数
筆記や適性の有無
年収シミュレーション
Q&A
4. 議事録
結果の分析
数値表から読み取れることを書く
表示単価
クリック率
応募開始率
応募数
採用状況のフィードバック
応募者の質、面接の結果、採用の可否など
競合ポジション
同エリア・同職種との比較
次回改善会
次回に持ち越すこと、予算や広告期間の予定
5. 施策
ClaudeのTSVを貼ると取り込めます。1行目に見出しが必要です。
冒頭に経験者の給与をアピールするものを入れても 「今回募集するのは、その現場を牽引していただく即戦力の経験者。あなたのこれまでの経験や技術を月給30万円以上で正当に評価します。」
企業の「安定性」で選ぶなら、ここ！ →
販売スタッフはやめてクリックをあげたい
冒頭を内容は変えずに短くして読ませる
Q&A 経験者の給料も追加
経験 2年以上魚を捌く実務経験がある方 業種とわず 業種一例 スーパー・和食・〜
（マツエダフーズ参考） 【この求人への想い】 「技術はあるのに、給与が上がらない」「マニュアルに縛られて、面白い魚を扱えない」。そんな悩みを持つプロにこそ、来て頂きたいと考えています。 私たちは、あなたの経験を「宝」だと思っています。旬の魚をどう売るか、脂の乗りを見てどう切るか。その一つひとつの判断を尊重します。 職人としてのプライドを持ちながら、正当な報酬と、地域に愛されるやりがいを手にできます。
Q&Aも上昇思考が強いので、技術の正当化を裏付けるものを追加して、ステップアップを消す 魚さわ参考