はちみつの瓶詰め・検品作業スタッフ
熊手蜂蜜株式会社 ・不明 ・製造・軽作業 ・改善会 1回 ・求人ページ
評価の推移
改善会1回=1行。新しい順。推定は数値表からの機械判定です。
| 回 | 表示単価 | CTR | ASR | 完了率 | 応募率 | 週 | 課題 | 施策 | 更新 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2509_熊手蜂蜜 | ◯ | ◯ | △ | ✕ | ✕ | 11 | ASR不足 |
7 未回答7 |
— |
施策
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2509_熊手蜂蜜 (7件)
業務内容について下記が気になりました! ・1ラインで担当する作業 →1日で瓶詰め、検品、箱詰、ラベル貼付をそれぞれ担当するのか、固定の作業なのかが見えにくく感じました ・ずっと単調な作業なのではないか? →人によっては作業が固定されていると苦痛に感じるので、ローテーション方式をとっているのであればその点を補足してあげたいです!
業務内容をもっと具体的に記載したいなと感じました。 ・瓶詰め→瓶を機械にセットして、いっぱいになったら空のものと変える ・検品→人の目で確認するのかor機械に通してエラーが出たものを取り除く(機械は扱いやすい?) ・箱詰め→ライン作業なら早いペースで詰めそう。ラインの両サイドに分かれてそれぞれが詰める?(1人だと早いペースで作業しないといけない) ・ラベル貼り付け→速いペースが求められそう。 1ライン5~6名で作業することが、「瓶詰めで6名、検品で6名…」なら安心して作業できそうだが、 瓶詰め、検品、箱詰、ラベル貼付すべての作業を5~6名でするなら少しハードかも 実際に作業を回してる従業員の在籍人数と年齢も知りたい
APに限っては、仕事内容を、アピールポイントまとめから開始することを検討してみてはいかがでしょうか? 応募開始ボタンクリック後の、ポップアップに表示される内容で、最も訴求したいことが2,3個あれば、、 実施する場合は、改善前後の数値の変動をチェックしたいです
仕事内容を求職者に伝わりやすい表現に変えてもいいかなと思いました。(簡単な作業なのに堅苦しく見えるので) 具体的な作業は… 瓶詰め→検品→箱詰→ラベル貼付 を1グループ5~6名で、流れ作業で行います。 重いものを運んだりする作業がないか気になりました。 あるなら何キロくらいか、無いもしくは台車使えるならその旨記載しておきたい。 働いている様子の写真を追加してほしい。複数枚 右のやつみたいなのでもいいからなんとなく様子が知りたい。
・仕事内容に1日のスケジュール例を入れてみるのはいかがでしょうか? 時間帯によって作業が決められているのであれば、 短時間勤務の人もどんな作業をするのか分かって応募しやすそうです。 ・↑に加えて現在働いている方の勤務時間例があればもっとイメージしやすいかと思います
殿元さん同様に業務内容をもう少し深堀して、記載できればいいと思います。 今のままだと、具体的なイメージが沸きづらいかと思います。 仕事内容で確認したいこと ・何ラインあるのか(これにより、5~6名×ライン数でパートの人数を把握) ・1ラインで瓶詰め、検品、箱詰、ラベル貼付・検品の流れで間違いないか それとも、瓶詰ライン、検品ラインなど業務によってラインがわかれています ・瓶詰詰めは手作業?それとも機械に瓶をセットするだけ? ・ラベル貼りも手作業? ・箱詰した商品を持つ(移動)ことはある?あるならどのように移動させるの?重さは? ・工場内の勤務の様子の写真がほしい → 今のアイキャッチだと、よくイメージする擁護服を着るの?と思うのでは。 パートの方は自分に都合の良い働き方ができるかどうかが大事なため、以下を知りたい。 ・1日3時間~OKだが、どのような勤務時間が可能なのか ※シフト例を記載できるなら記載する 例) 9:30~12:30 10:00~13:00 11:00~14:00 13:00~16:00 ・シフトはどのように決まるのか(融通が利きやすいか) ・突発的な休みに対応できるのか。できるならどのように対応するのか その他欄内にある以下を削除 ※8月9日~8月17日は夏季休暇のため、その期間にご応募頂いた場合は、 8月18日より順次ご対応させて頂きます。 ターゲットが女性であれば、修正検討したいこと ・仕事内容内にある以下文面 子育て中の主婦(主夫)も働きやすい環境です。 お子様の学校行事などのお休みにも、柔軟に対応します。 子育て中の主婦(主夫)も多数在籍されている為、みんなで働きやすい環境を作り上げていこうと常に考えております。 勤務時間のご相談も可能なため、保育園等の送り迎えの間で働く事もできます。 時間帯については、面接の際、気軽にご相談ください。 幅広い年代の方が活躍中! 30代~60代と幅広い年齢の方に活躍頂いております。 定着率が高く、10年以上勤務頂いているスタッフが約半数います。昇給も年に1度あり、扶養内勤務も可能です。 ↓ 子育て中の主婦の方~子育てが落ち着いた女性まで多数活躍中! 子育て中の主婦も多数活躍しているので、みんなで働きやすい環境を作り上げていこうと常に考えております。 勤務は平日のみで週3日~、1日3時間~とご相談も可能なため、保育園等の送り迎えの間で働く事もできます。 働く日数や時間帯については、面接の際、気軽にご相談ください。 幅広い年代の方が活躍中! 30代~60代と幅広い年齢の方に活躍頂いております。 定着率が高く、10年以上勤務頂いているスタッフが約半数います。勤務日数や勤務時間など考慮してくれること、扶養内勤務も可能な働きやすい環境が定着につながっています。昇給も年に1度あり、頑張りも評価してくれるのもポイントです。 キャッチコピーの修正提案 週3からOK!/扶養内勤務OK!/未経験歓迎!/3時間~OK!/蜂蜜の社割あり! ↓ 平日のみで1日3時間~・週3日~OK/扶養内勤務OK/未経験OK/30代~60代の幅広い女性が活躍中/はちみつの社割あり/マイカー通勤OK/冷暖房完備で快適環境応 アピールポイント 現状 <<<この求人のアピールポイント>>> ✅週3からOKなので扶養内勤務希望の方も安心! ✅3時間~OKなので無理なく働ける! ✅5~6名のグループで行うので未経験でも安心! ✅冷暖房完備の工場で作業がしやすい! ✅社割で手軽に蜂蜜が購入できる! ↓ 修正案 ・勤務は平日のみで週3日から、1日3時間からOK ・扶養内勤務もOK ・未経験OK:30代~50代の女性が多数活躍中 ・冷暖房完備の快適環境 ・社割でお得にはちみつが購入できます
・面接・採用された方が企業が欲しい人(ターゲット層)だと思うので、毎回確認したい。 ・職種名の変更は応募率対策にいい(今は作業スタッフカテゴリになっている。ここの変更で様子見も) → ・クリック率対策できそう。とらばーゆでも掲載中。キャッチコピー(女性向けになっているので、ヒアリング次第で女性向けに特化) ・